lunes, 9 de abril de 2012

El reciclaje




El  reciclaje consiste básicamente en volver a utilizar materiales que fueron desechados y que aún son aptos para elaborar otros productos o refabricar los mismos. Reciclar es contribuir a proteger el medio ambiente para detener la contaminación ambiental. Participar con la recolección, separación y el reciclaje, es una forma distinta de concebir la vida y de percibir el entorno natural. La basura es un gran problema de todos los días, que tenemos que combatir. Como personas inconcientes a parte de las industrias  somos los primeros en consumir y en contaminar, y los principales en ser afectados ya que con la basura se genera malos olores en las calles, infecciones y hasta enfermedades poniendo en riesgo nuestra salud.

Reciclando también se ahorran recursos, se disminuye la contaminación, se alarga la vida de los materiales aunque sea con diferentes usos, se logra ahorrar energía, se evita la deforestación, se reduce el 80% del espacio que ocupan los desperdicios al convertirse en basura, se puede disminuir el pago de impuestos por concepto de recolección de basura y al mismo tiempo se genera empleo y riqueza.



 Diferentes símbolos relacionados con el reciclado.



Existen distintas formas de reciclado, las más comunes son dos:
 -Recolección selectiva:
Es la separación de los componentes de la basura, para su recuperación directa. Para el éxito de este sistema se necesita, por un lado, la participación ciudadana, al tener que seleccionar en su origen y depositar los residuos que se intenta recuperar en recipientes separados. La recolección selectiva de residuos sólidos implica que las fracciones sean separadas en la fuente y posteriormente recolectadas también en forma separada; esta separación reduce bastante la mezcla y contaminación de materiales, lo que en consecuencia aumenta su calidad. La recolección selectiva no solo fomenta el reciclaje y la valoración de los residuos sólidos urbanos, sino que también sirve para separar de los mismos los residuos peligrosos que puedan contener como las pilas.


 -Recolección bruta o global:
Es un sistema no recomendable ya que es más costoso y complicado. Se trata de una técnica a partir de las basuras brutas o globales utilizadas en la industria minera y metalúrgica, tales como la trituración, cribado y clasificación neumática, separaciones por vía húmeda, electromagnética, electrostática, ópticos y flotación por espumas para la obtención y depuración de metales y vidrios.



Existen diferentes tipos de contenedores donde podemos distribuir los diferentes tipos de residuos. Los más comunes son cuatro:

 -Verde: para envases de vidrio.
 -Amarillo: para tetrabriks, botellas y bolsas de plástico, latas y el corcho blanco.
 -Azul: para cartón y papel.
 -Gris: para la basura orgánica. También puede ser de color naranja o marrón.

También existen otros tipos de contenedor menos comunes:

 -Rojo: para residuos peligrosos, como pilas y baterias, insecticidas, moviles o jeringuillas.
 -Blanco: para cartuchos de tinta.
 -Negro: para tóners.









viernes, 16 de marzo de 2012

La decisión profesional

1. Decide tu futuro.

Haré bachillerato de Ciencias y Tecnología, iré a la universidad de Granada, estudiaré Física especializandome en Astrofísica, y si se puede, iré a trabajar donde se necesite alguien.


2. Haz un estudio de los tipos de bachillerato, ciclos formativos y las salidas profesionales de cada uno.

El bachillerato está dividido en tres modalidades: Ciencias y Tecnología, Humanidades y Ciencias Sociales, y Artes, este último dividiéndose a su vez en Artes plásticas y Artes escénicas. Se pueden seguir unos itinerarios para después unirse a una de las cinco ramas de conocimiento en la universidad, que son:

-Artes y Humanidades. Salidas: Antropología, Arte, Ética, Expresión Artística, Filosofía, Geografía, Historia, Idioma Moderno, Lengua, Lengua Clásica, Lingüística, Literatura y Sociología.
-Ciencias. Salidas: Biología, Física, Geología, Matemáticas y Química.
-Ciencias de la Salud. Salidas: Anatomía Animal, Anatomía Humana, Biología, Bioquímica, Estadística, Física, Fisiología y Psicología.
-Ciencias Sociales y Jurídicas. Salidas: Antropología, Ciencia Política, Comunicación, Derecho, Economía, Educación, Empresa, Estadística, Geografía, Historia, Psicología y Sociología.
-Ingeniería y Arquitectura. Salidas: Empresa, Expresión Gráfica, Física, Informática, Matemáticas y Química.


Los ciclos formativos pueden ser de dos grados: grado medio o de grado superior, y estos se estructuran en 26 familias profesionales:

Además, los ciclos formativos pueden ser presenciales, semipresenciales o a distancia, según la disponibilidad del alumno.


3. Haz un estudio de la profesión que quieres hacer.

La Astrofísica es una rama de la astronomía que estudia las propiedades físicas de los cuerpos celestes, tales como la luminosidad, tamaño, masa, temperatura y composición, así como su origen y evolución. Se dedica al estudio de las formas, dimensiones y características de los astros, así como la naturaleza, constitución, evolución y condiciones físicas.

Para hacer una carrera de Astrofísica, debes hacer la de Física (3 años) con especialización en Astrofísica (2 años).

Doctorado en Astrofísica: incluye tanto a astrofísicos observacionales que generen y ejecuten proyectos científicos que hagan uso directo de los telescopios, como a teóricos cuya labor es la modelación físico-matemática de los fenómenos observados. Un Doctor en Astrofísica estará capacitado para llevar a cabo en forma independiente investigación original, novedosa y relevante en el área general de la astrofísica. Esto implica una capacidad crítica e independencia de criterio bien desarrolladas y una gran capacidad de aprender por sí mismo. En particular, requerirá de una base fuerte de conocimientos y comprensión de la física y su aplicación a los fenómenos astronómicos.

Máster en Astrofísica: previo al Doctorado, es para aquellas personas que tengan una fuerte motivación por desenvolverse en el área de la astrofísica, pero por diversas razones no tengan el interés o la posibilidad de seguir un programa con la exigencia y duración de un doctorado. Estas personas quedarán muy bien capacitadas para realizar apoyo de alto nivel a la investigación astronómica, docencia o difusión en el área astronómica.


4. Tipos de empresas con las que está vinculado el trabajo profesional que vas a hacer.

Colegios, institutos y universidades; centros de investigación y observatorios.


5. Haz un estudio sobre los índices de paro que existen hoy en día con la crisis.

El 27 de enero de 2012 se llega al máximo histórico de desempleo en números absolutos según la Encuesta de Población Activa, con 5.273.600 personas sin trabajo que representan una tasa de desempleo del 22,85%, poniendo a España como el país con mayor tasa de desempleo del primer mundo. Hace 10 años, el número de parados no llegaba ni a la mitad.
La tasa de desempleo juvenil en España es del 48,61%, siendo de nuevo la más alta de Europa, mientras que otros países como Malta están por debajo de la media de desempleo juvenil europea.


martes, 31 de enero de 2012

Mercado Laboral

1. ¿Qué es el capital?

También denominado capital financiero, es toda suma de dinero, que no ha sido consumido por su propietario, sino que ha sido ahorrada y trasladada a un mercado financiero con el fin de obtener una renta posteriormente. Son los fondos disponibles para la compra de capital real, o activos financieros, tales como bonos o acciones. También puede ser el capital invertido en entidades u organismos financieras

2. ¿Qué es el IRPF?

(Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas) Es un impuesto personal, progresivo y directo que grava la renta obtenida en un año natural por las personas físicas residentes en España. Constituye el objeto de este Impuesto la renta del contribuyente, entendida como la totalidad de sus rendimientos, ganancias y pérdidas patrimoniales y las imputaciones de renta que se establezcan por la ley, con independencia del lugar donde se hubiesen producido y cualquiera que sea la residencia del pagador. Es un Impuesto cedido parcialmente, en los términos establecidos en la Ley Orgánica 8/1980, de 22 de septiembre, de Financiación de las Comunidades Autónomas, y en las normas reguladoras de la cesión de tributos del Estado a las Comunidades Autónomas.

3. ¿Qué significa dinero negro?

También llamado ‘dinero B’, son aquellas cantidades de dinero que no han sido declaradas a Hacienda.
Puede dividirse en dos clases:
-Dinero negro propiamente dicho: Es aquel que procede de actividades ilegales. No puede ser declarado directamente a Hacienda porque supondría una confesión sobre dichas actividades.
-Dinero negro en sentido amplio (llamado en ocasiones ‘dinero sucio’): Es aquel que no ha sido declarado a Hacienda por el motivo que sea. En muchas ocasiones el motivo es simplemente la evasión de impuestos.

4. ¿Qué significa cotizar a la seguridad social?

Son una obligación de todos los trabajadores desde el momento en el que se incorporan al mercado laboral, tal y como se explica desde la propia Seguridad Social. Todos los trabajadores, independientemente del sector en el que desarrollen su actividad, tipo de contrato o condición como autónomo o asalariado, deben pagarlo, y sólo se extingue está obligación con el cese del trabajo.
Las cantidades a ingresar a la Seguridad Social, llamadas cuotas, se calculan aplicando el tipo a la base de cotización. La Seguridad Social distingue varios regímenes de cotización en función de los cuáles variarán las bases de cotización y los tipos a los que están sujetos sus actividades. Estos pueden consultarse en esta imagen:



5. Explica la jubilación

Jubilación es el nombre que recibe el acto administrativo por el que un trabajador en activo, ya sea por cuenta propia o ajena, pasa a una situación pasiva o de inactividad laboral, luego de alcanzar una determinada edad máxima legal para trabajar o edad a partir de la cual se le permite abandonar la vida laboral y obtener una retribución por el resto de su vida.
Para recibir una pensión es necesario estar afiliado en la Seguridad Social, en alguno de los regímenes que se contemplan (Régimen General, Régimen Especial del Mar y la Minería, etc.), y tener generalmente 65 años, salvo en algunas condiciones especiales. La jubilación a los 67 no será obligatoria para todos hasta 2029, pero a partir de esa fecha, todo aquel que se jubile deberá hacerlo, sin excepciones, a los 67 años de edad
El envejecimiento de la población en muchos países debido a una tasa de fecundidad bajísima que se está prolongando muchos años, y que incluso tiende a bajar todavía más en algunas zonas, hace peligrar el sistema de pensiones público.

El gobierno ha incluido un apartado dedicado a la subida de las pensiones en el primer Real Decreto aprobado por el gobierno de Mariano Rajoy referente a la reducción del déficit público. Mediante esta norma, las pensiones se incrementan en un 1% en términos generales teniendo en cuenta que el IPC estimado de 2011 es de ese mismo porcentaje. Los perceptores de pensiones mínimas y no contributivas recuperarán poder adquisitivo puesto que recibirán una paga extraordinaria en el mes de enero para compensar la desviación de la inflación del año anterior por lo que la subida real será del 2,9%.
En 2012, la pensión más alta será de 2.522,89 euros mensuales, la media de 818,96 euros, y la más baja posible de 541,50 euros mensuales.

6. ¿Cómo se hace una nómina?
La preparación de cheques de nómina constituye una función generalmente separada del mantenimiento de los registros que muestran el salario, cargo, tiempo de trabajo, deducciones y devengados, adiciones de nómina y demás datos relacionados con el personal. Para hacer una nómina:
-Primero se miran las percepciones salariales y no salariales -retribución en especie- de cada trabajador para calcular sus descuentos.
-Cálculo de las bases de cotización por contingencias comunes y la base de cotización por contingencias profesionales, también la base de horas extras, etc.
-De estas bases hay que descontar los siguientes porcentajes
*Contingencias comunes: 4,7% de la Base de Cotización por Contingencias Comunes.
*Desempleo: 1,55 o 1,60% de la Base de Cotización por Contingencias Profesionales.
*Formación profesional: 0,1 % de la Base de Cotización por Contingencias Profesionales.
-Solo queda calcular la retención fiscal, pago a cuenta del impuesto sobre la renta de las personas físicas IRPF de acuerdo a un porcentaje del total devengado anual.
-Una vez hecho todo este procedimiento, al total devengado se le restan las deducciones legales realizadas, que son las contingencias comunes, el desempleo, la formación profesional y el IRPF, dando como resultado el neto a pagar que percibirá el trabajador.

lunes, 23 de enero de 2012

El Consumismo

1 ¿Qué es el consumismo?

El consumismo puede referirse tanto a la acumulación, compra o consumo de bienes y servicios considerados no esenciales como al sistema político y económico que promueve la adquisición competitiva de riqueza como signo de status y prestigio dentro de un grupo social. El consumismo, entendido como compra compulsiva, idealiza sus efectos y consecuencias asociando su práctica con la obtención de la satisfacción personal e incluso de la felicidad personal.

Hace un tiempo, no demasiado, no hacía falta mucha cosa para ser feliz. Bastaba con tener la barriga llena, un techo sobre la cabeza y un poco de calor para pasar el invierno. Eso era todo lo que el humano necesitaba, y todo lo que el humano necesitaba para ser feliz, Pero las cosas cambiaron y mucho. Ya no basta con cubrir nuestras necesidades básicas para estar bien con uno mismo, siempre hay que tener más, consumir lo último, lo mejor, lo que está de moda.

Los avances tecnológicos lograron que el precio de las necesidades básicas bajara. Las naciones ricas se enriquecieron aún más. Y nació una nueva necesidad de los mercados: si hay un límite de bienes imprescindibles, entonces había que crear la necesidad de bienes prescindibles. El incremento de la oferta generó una transformación de nuestros hábitos de consumo. Y así nació el consumismo.


Las sociedades ricas, y consumistas, son las que registran mayor grado de depresión y obesidad
 
 
 
Al tener la vida más fácil que nuestros antepasados, las sociedades ricas pierden su propósito. Y aquellos individuos que no encuentran "su misión en la vida", tratan de comprarla. Es esa necesidad que tienen algunos de cambiar constantemente sus móviles, por miedo a perder status social, a ser menos que otras personas.  Es lo que obliga a miles de personas a hacer filas frente a las tiendas para comprar, por ejemplo, un iPhone. Es esa compulsión, la que nos obliga a comprar algo antes de preguntarnos si realmente lo necesitamos.

Vivimos en una sociedad que favorece el consumismo, nos hemos convertido en la generación de usar y tirar. La publicidad y el marketing nos bombardean con anuncios cuyo objetivo no es nuestro bienestar, sino crearnos necesidades y deseos: llaman la atención y despiertan el interés, producen el deseo y nos conducen a la compra del producto. Se compra siguiendo unos modelos estándar: persona que vive confortablemente; señor de éxito, triunfador; persona de prestigio social, etcétera.


2 ¿Qué es el materialismo?

Es el término que se aplica a la posición adoptada por los sistemas filosóficos que afirman que todo lo que existe es materia, o es reductible a materia, negando, en su consecuencia, la espiritualidad y la inmortalidad del alma humana, así como la causa primera y las leyes metafísicas.

En otras palabras, es el darle demasiada importancia o el intentar buscar la felicidad en cosas materiales.

miércoles, 7 de diciembre de 2011

Crisis económica en España

Desde 2008, España está pasando una crisis económica, pero no es el único país donde apareció la crisis (el primero fue Estados Unidos). Entre los principales factores causantes de la crisis estarían los altos precios de las materias primas, la sobrevalorización del producto, una crisis alimentaria mundial y energética, una elevada inflación planetaria y la amenaza de una recesión en todo el mundo. Esta crisis iniciada en el 2008 ha sido señalada por muchos especialistas internacionales como la «crisis de los países desarrollados», ya que sus consecuencias se observan fundamentalmente en los países más ricos del mundo.
 
En España, la crisis se sintió después y se puede resumir básicamente como la coincidencia de una crisis financiera mundial con el desplome de la construcción, motor de la economía del país desde hace más de una década. Tiene tres características nacionales:
-L
a especulación inmobiliaria, la burbuja hacía vender las casas por precios altos con grandes hipotecas, al estallar la burbuja, las viviendas han pasado a valer menos que sus hipotecas. 
 

-El exagerado gasto público, principalmente en construcción de obras públicas y similares por parte de Comunidades Autónomas, Ayuntamientos y Estado, no siempre necesarias, pero que lucraban a políticos y cargos públicos con comisiones ilegales.
-N
o se creó empleo estable c
on ese esquema de gasto público, ni servicios públicos, sino que el dinero público pasaba a manos privadas de constructoras, a veces vínculadas con políticos.

Una de las principales consecuencias que tuvo esta crisis en 2008 sobre la economía española fue un fuerte crecimiento del desempleo. Durante este año un gran número de empresas presentaron expedientes de regulación de empleo, entre otras, Bridgestone, Burberry, Delphi, Iveco, Marina d'Or, Nissan, Ono, Opel, Pirelli, Porcelanas Lladró y Arte y Porcelñanas, Renault, Roca,Ryanair, Seat, Sony España, Torras Papel, T-Systems Iberia y Telefónica Móviles. 
El sector de la construcción es uno de los más perjudicados por la crisis debido al fin del «boom» inmobiliario y a la posterior caída de las ventas, numerosas empresas constructoras presentaron suspensión de pagos entre las que destacan: Martinsa-Fadesa con un pasivo de 4.000 millones de euros, es la mayor suspensión de pagos de la historia de España; Hábitat con 2.300 millones, SEOP, Grupo Contsa y San José, entre otras.

 Los efectos de la crisis económica también han tenido un fuerte impacto en el sistema financiero español. Los impagos de numerosas empresas y particulares junto a la mala gestión ha llevado a la intervención de algunas entidades financieras por parte del Estado. Entre las entidades financieras más perjudicadas encontramos Caja Castilla-La Mancha, la cual tuvo que ser intervenida por el Banco de España el marzo de 2009 para evitar su desaparición. En caso de quiebra de la Banca, el Estado español es responsable civil subsidiario y tendría que devolver los depósitos hechos por la población hasta 100.000 euros por ciudadano. Para tener fondos en dicho caso de quiebra y para conceder ayudas a la Banca (ya ha concedido préstamos millonarios a Cajas de Ahorro), el Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero estubo recortando gastos y derechos sociales históricos. El Estado necesita pues fondos de reserva para ayudar a la Banca y se extrayeron suprimiendo servicios del Estado del bienestar, conseguidos durante décadas de luchas obreras en España, además se aumentan los impuestos también a la población trabajadora: aumento del IVA al 18%, fin del cheque-bebé, recortes a desempleados, reducción un 10% del salario de los funcionarios, congelación de pensiones, postponer la jubilación a los 67 años, reducción de servicios públicos y convocatoria de empleo público

Algunas medidas para acabar con la crisis española sería:
-Eliminar el Senado, considerado una cámara inútil, innecesaria y prescindible que está en extinción, que nos hace mantener la cámara, a 208 senadores y a pagar sus traductores.
-Quitar la pension vitalicia de todos los diputados, senadores y demás.
-Eliminar las diputaciones provinciales.
-Revisar el sueldo de los alcaldes que se ponen los sueldos que les da la gana.
-Cambiar las leyes, poner cárcel para los ladrones y obligar a que todo el dinero que han robado los politicos y demas adjuntos vuelva a las arcas de las comunidades donde han sido robadas.
-Eliminar todos los lujos de los políticos como los coches oficiales, las tarjetas visa o las dietas (comidas pagadas).
-Echar a todos los diplomáticos excepto un embajador y un cónsul.

lunes, 28 de noviembre de 2011

Nociones básicas de una empresa.

1-Realiza una reflexión sobre la siguiente frase:
“La empresa McDonalds para implantar la flexibilidad de la jornada, consultó a sus empleados como les gustaría ver reducida su jornada laboral; los empleados más jóvenes estaban interesados en una jornada semanal flexible; los adultos preferían tener más tiempo de vacaciones, mientras que los más mayores optarían por la jubilación.”

La empresa McDonalds da a elegir a sus trabajadores el horario que deseen, los empleados jóvenes prefieren tener menos horas por día, los adultos quieren más días sin trabajar estando de vacaciones, y los más mayores quieren ya jubilarse antes de los 65 años para cobrar una pensión.

2-¿Qué significan los siguientes términos?:


a) Convenio colectivo:

Nuestra Ley Federal del Trabajo define al Contrato Colectivo como el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones, con objeto de establecer las condiciones según las cuales debe prestarse el trabajo en una o más empresas o establecimientos.


b) Descanso semanal:

Descanso semanal: un día de descanso después de 6 de trabajo y que debe ser dado en domingo (con excepciones y sustituciones).


c) Trabajo diurno y trabajo nocturno:

Trabajo diurno: es el trabajo que se realiza entre las seis de la mañana (6:00) y las diez de la noche (22:00).

Trabajo nocturno: es el trabajo comprendido entre las diez de la noche (22:00) y las seis de la mañana (6:00).



3-Haz un horario creando una empresa:

“Sirio”, Comercio de material científico para laboratorios y observatorios. 

‘El material más deslumbrante que podrá ver.’
Sede central de la empresa en Almería, España, con varias localizaciones alrededor del mundo.

147.200 empleados.

Trabajando para usted desde 1980.

De lunes a viernes desde las 5:00 hasta las 1:00, y sabados y domingos desde las 12:00 hasta las 21:00.


martes, 18 de octubre de 2011

Nociones básicas de proyecto integrado. Parte 6

17 Explica el contrato de relevo y contrato a tiempo parcial.
Es el que se concierta con un trabajador en situación de desempleo o que tuviera concertado con la empresa un contrato de duración determinada, para sustituir parcialmente a un trabajador de la empresa que accede a la pensión de jubilación de forma parcial, pues la percibe simultáneamente con la realización de un trabajo a tiempo parcial en la misma empresa.
http://www.mtin.es/es/guia/texto/guia_4/contenidos/guia_4_11_15.htm
18 Imagina que eres un empresario con varios trabajadores a cargo ¿qué harías ante los siguientes hechos?
a) Darle un toque de atención en privado para que respete a su compañero; y al insultado le aseguraría que no volverá a ocurrir.
b) Despedirlo por, según el articulo 54 del estatuto de los trabajadores, un incumplimiento contractual.
19 Tienes que visitar tres comercios y consultar con el empresario cuantos trabajadores tiene a su cargo y el tipo de contrato que tienen.
Comercio: Jardines y proyectos Indalo.
Dueño del comercio: Javier Vallejo.
Trabajadores a su cargo: 2.
Contrato de sus trabajadores: contrato indefinido y contrato formativo.

Comercio: Papelería FRAMA.
Dueño del comercio: Ismael Cuadra.
Trabajadores a su cargo: 3.
Contrato de sus trabajadores: contrato indefinido, contrato temporal y contrato formativo.

Comercio: Inmobiliaria Oyonarte.
Dueño del comercio: Gabriel Oyonarte
Trabajadores a su cargo: 2.
Contrato de sus trabajadores: contrato temporal y contrato temporal.